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第306章 不做待宰的羔羊

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第306章不做待宰的羔羊

陈浩在朱王集团入职很顺利,被人事部安排担任保卫科第二队的队长,并且让他和第一队的保安一起,负责朱王集团总部的安保任务。

在下午的时候,朱子语又开始搞事情了,他直接把朱兵和朱望江叫到了办公室,非常严肃的说道:“两位总经理,有个事情和你们商量一下,我打算在总公司搞一次民意调查,找出不合格的管理人员。”

“好啊,这是好事情,我们绝对支持。”朱兵立马点头同意,虽然知道朱子语这是故意找他们的麻烦,但他却没有理由拒绝。

很快总公司的民意调查就开始了,朱子语亲自到每个部门宣传,告诉所有人这次的民意调查是匿名的,凡是有意见的,都可以写出来,并且可以重点针对高层的正副总经理。

朱王集团总部有上千人,平时一向敢怒不敢言的员工,终于开始发泄了,大多数都是批评公司高层管理人员,甚至还有很大一部分人,直接点了朱兵的名字,说他不爱护员工,只知道用强硬的手段压迫员工,并且搞了不少的钱。

第二天民意调查表格就摆在了朱子语的办公桌上,看着这么多的意见,他的脸上露出了满意的笑,这种调查,就算是在任何公司,都会出现非常多的负面意见,要让普通员工说公司有多好,那是不太可能的事情。

朱子语亲自做了一个统计,然后让所有的高层开会,并且当场把民意调查的结果分发给了在座的高层管理人员。

“大家看看吧,这就是我们公司的管理,简直混乱不堪,看看员工们的意见,基本上都是批评高层管理的,这样的管理怎么能够持久,怎么让朱王集团更好的发展?”朱子语大发雷霆,把手里的资料摔在桌面上。

坐在一边的朱兵一声不响,他早就知道朱子语会利用这一次的民意调查搞事情,现在看来,他是直接针对自己了。

“副董事长,话不能这么说吧,员工的反应是有些大,但也不能说明管理出问题,我们朱王集团的高层管理,都是最值得信任的......”朱兵非常不满的说道。

“是啊,员工的牢骚抱怨,这都是难以避免的,难道员工说怎么做,我们管理层就必须怎么做吗,那还不乱套了。”朱望江也立马表态。

接下去还有几个管理人员也都提出了自己的看法,基本和朱兵保持一致的态度,这样的结果让朱子语更加不满了,要是再这么任其发展下去,自己肯定会被架空的,所以一定要树立威信才行。

“各位,你们的意思,就不追究责任了,那我这次的调查有什么意义?”朱子语盯着所有人,声音非常大的说道。

“副董事长,我觉得吧,应付一下就行了。”朱望江敲着笔头说道。

“应付?副总经理,就是因为你这种应付的态度,才让公司的管理混乱不堪的吧?”朱子语盯着朱望江,他打算从这个家伙下手了,朱兵是总经理,暂时不能动,朱顺又掌握了他的把柄,也不能动,所以只能从副总经理开刀。

朱望江还不知道朱子语已经盯上了他,这个家伙继续倚老卖老的说道:“副董事长,我们都是元老了,对朱王集团非常了解,那些员工的牢骚根本不必要理睬,谁不想干,滚出朱王集团就行了。”

“呵呵,一个副总经理,竟然是这样的管理态度,难怪公司的管理如此的乱,那么好吧,今天我作为副董事长,必须要壮士断腕了,不严格要求高层,公司的管理永远上不去了。”

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